Estudio E-Leadership | El reto de encontrar e-leaders en Europa.

Si Europa quiere seguir siendo competitiva, generar empleo y crecer, necesita ocuparse de la escasez actual de e-leaders: personas capaces de dirigir la innovación, aprovechar y explotar las oportunidades y avances en las tecnologías de la información y la comunicación, y cuyas habilidades determinarán el crecimiento económico y generación de empleo en Europa.     Se necesitarán por lo menos 315.000 e-leaders en 2020; unos 40-73 mil por año; esto representa un enorme reto para el ecosistema formativo actual. Sin embargo, el suministro de profesionales con estas habilidades está muy por debajo de dicha demanda; se necesita una respuesta efectiva y coordinada al problema: y para ello nace la iniciativa e-leadership y el estudio que se presenta junto a la misma. La iniciativa e-leadership. Desde la Comisión Europea se ha asumido este reto con el objetivo de desarrollar unas pautas para fomentar la aparición de nuevos perfiles que integren las habilidades e-leadership que Europa tanto necesita. La iniciativa para el desarrollo de e-Leadership ha tenido una gran respuesta a nivel internacional, siendo apoyada por numerosas empresas a lo largo y ancho del continente; entre ellas muchas compañías españolas como Volvo, Telefónica, Lid Editorial, el CODDII e IE Business School entre otras….

La competición Europea e-Skills for Jobs 2015 busca proyectos llenos de talento digital.

          ¡La competición europea eSkills for Jobs 2015, organizada en el marco de la campaña e-Skills, ya está aquí! ~ ¿Su objetivo? Encontrar y recompensar a los mayores talentos tecnológicos y digitales de Europa y sus proyectos de éxito llevados a cabo gracias al uso de las TIC y las e-Skills.   Participar es muy sencillo. ¡Sólo tienes que grabar un pequeño vídeo de pocos minutos explicando tu trabajo o proyecto, rellenar un formulario de inscripción y enviar tu material! (Eso sí, debes hacerlo antes del 31 de Octubre de 2015). Todos los proyectos serán difundidos en el canal principal de eSkills for Jobs en Youtube, redes sociales de la campaña en toda Europa y en notas de prensa, y se escogerán de entre todos ellos dos ganadores por categoría, en función de la repercusión en redes de los vídeos y la decisión de un jurado de alto nivel. Puedes encontrar todas las bases de la competición y de cada categoría aquí, con todo lo que necesitas saber para poder participar.   ¿Qué está en juego? Los dos proyectos ganadores en cada categoría obtendrán visibilidad y prestigio en toda Europa para sus proyectos, siendo premiados en la ceremonia de entrega de galardones que tendrá lugar los días 14 y 15 de Diciembre de…

Faltan 900.000 profesionales TIC

Telefónica no encuentra desarrolladores punteros; ni científicos de datos suficientes. Google no da con ingenieros informáticos con capacidad para el tratamiento de datos; GMV tiene dificultades para fichar expertos en ciberseguridad. El crecimiento de la economía española y europea depende, más que nunca, de formación avanzada en Ciencias y Tecnología, según las previsiones de la UE, que apuntan a la creación de casi 900.000 empleos tecnológicos de aquí a 2020. Pero en España, las empresas TIC, llamadas a liderar la transformación digital de la economía, buscan perfiles profesionales que no encuentran, según alerta Ametic, la patronal tecnológica. En Telefónica reciben tantos currículos que «con los del año pasado podríamos haber renovado la plantilla 10 veces» señala David del Val, presidente y consejero delegado de Telefónica I+D. «Sin embargo, en las vacantes mas complicadas, podemos tardar entre 90 y 120 días en identificar un candidato adecuado». Respecto a los «científicos de datos«, Del Val acusa que «es un campo relativamente reciente del que existe muy poca formación reglada». De hecho, apunta «nosotros estamos ayudando a crearla». También echa en falta «ingenieros especialistas en calidad y despliegue de software«, para lo cual han tenido que recurrir a formación propia de jóvenes con…

Nativos digitales en la sede Unidad Editorial

El encuentro de ayer, 29 de abril, sobre nuevas tecnologías para nativos digitales apoyado por El diario EL MUNDO, la campaña de e-Skillsforjobs2015, y en colaboración con la Fundación DAMM, profundizó sobre las bases de esta generación nacida en la era tecnológica y que forma parte de su imparable transformación. Cuando hablamos de nativos digitales, nos referimos a todos los nacidos a partir de 1980 y que poseen habilidades psicocognitivas que les permiten asimilar con mayor facilidad los usos de herramientas como internet, dispositivos móviles y multiplataformas. Se trata de jóvenes innovadores, con ideas disruptivas, conciencia social y acostumbrados a convivir en entornos multiculturales. Todas estas cuestiones se debatieron en un evento que tuvo lugar en la sede Unidad Editorial y en el que participaron Ramón Agenjo, de la Fundación DAMM; Carmela Ríos, responsable de Nuevas Narrativas de Unidad Editorial; José Ramón Álvarez Redondo, decano y secretario general de la EOI; Juan Gascón, director de Servicios y Contenidos Digitales e I+D+i de AMETIC; Natalia Basterrechea, directora de Asuntos Públicos de Facebook Iberia; y Eduardo M. Bendala Álvarez de Toledo, director corporativo de Comunicación en Internet y Redes Sociales del Grupo Santander, entre otros. José Ramón Álvarez, puntualizó varias obviedades durante…

AMETIC se une a la declaración de Riga para aumentar las competencias digitales como vía para fomentar el empleo en Europa

                      A pesar de los altos niveles de desempleo, Europa se enfrenta a una escasez significativa y creciente de las personas capaces de liderar la innovación y capitalizar los avances en las tecnologías digitales. La consecuencia es que miles de ofertas de trabajo se quedan sin cubrir.    AMETIC, Asociación Multisectorial de Empresas de la Electrónica, las Tecnologías de la Información y Comunicación, de las Telecomunicaciones y de los Contenidos Digitales, ha estado presente, el pasado viernes, en Riga (Letonia), donde representantes de Gobiernos de los países miembros, la industria, el mundo académico, ONG y otros actores se han reunido en torno a la Comisión Europea con el fin de proponer medidas que estimulen las competencias digitales como medio para de aumentar el empleo en Europa. Como resultado se ha elaborado la Declaración de Riga The Riga Declaration on e-Skills que establece 10 principios para hacer frente a la escasez de habilidades digitales y construir un mercado único de empleos de alta tecnología en Europa. Entre otros acuerdos, se propone aumentar la inversión en ampliar las habilidades tecnologías, la promoción del e-liderazgo europeo, así como fomentar la transformación digital y…

John Higgins reúne a los Ministros de Competitividad en Riga

          Treinta representantes nacionales, incluyendo Secretaire d’Etat au Numerique de Francia, Axelle Lemaire, y del Reino Unido baronesa Neville-Rolfe, se unieron a VP Ansip, Comisario Bienkowska y silla IMCO Vicky Ford del PE en la reunión informal de Ministros de Competitividad en Riga el 26- 27 de marzo. Me invitaron a dar una conferencia magistral en la última de las tres sesiones de trabajo – en Emprendimiento Digital. Eurochambres y Business Europe hablaron durante las sesiones anteriores sobre la Transformación DSM y digital. Describí la manera más rápida de llegar a los empresarios y di algunos ejemplos prácticos de esto. Hice el enlace entre el emprendimiento digital y la transformación de la industria y las empresas de Europa y reforcé el punto hecho por Business Europe que se trataba de «hacer o romper» el tiempo de los sectores industriales tradicionales de Europa. Le di algunos ejemplos de pequeñas y grandes empresas que se habían convertido gracias más productivas y competitivas a las tecnologías digitales. Finalmente me recordé a los ministros que los ciudadanos europeos desean mantener esta Comisión a su promesa de entregar empleo y el crecimiento; y que esto debe ser un resultado claro de…

Cierre de la Get Online Week en España

  La Actividades de la Get Online Week en España, se han cerrado en la mañana del 27 de marzo con un webinar sobre Mujer, Emprendimiento y TICs, a la que se han sumado más de 90 acciones formativas desarrolladas por el Plan de Alfabetización Tecnológica de Extremadura. El Webinar, dirigido por Ana Agudo, responsables de proyecto de TelecentreOrg, ha servido para conocer un programa formativo orientado a mujeres y jóvenes que desean desarrollar un proyecto empresarial apoyándose en las TIC. Este itinerario formativo está teniendo una estupenda acogida debido a que ocupa un espacio entre las iniciaciones al emprendimiento y los masters de negocio. Entre sus contenidos, aborda el análisis de producto, mercado y planes de comunicación y marketing, entre otros. Una vez, pasada la fase de inicial y los primeros cursos, en la actualidad se encuentran en proceso de difusión del curso en todo el mundo para promocionar que sean los propios dinamizadores de los telecentros los que impartan el curso, alcanzando unos mayores niveles de implicación de usuarios finales así como de impacto en el territorio. Tras dos semanas de difusión cuentan con más de 100 gestores de telecentros interesados en formar parte de esta iniciativa. Al…

Encuentro Internacional de Telecentros en Fuerteventura con una jornada volcada en África

El Parque Tecnológico de Fuerteventura inauguró el pasado 24 de marzo el Encuentro Internacional de Telecentros, cita anual que reunió a más de 200 personas de países europeos y africanos en la isla canaria para debatir vías de cooperación hispanoamericanas e hispanoafricanas. En el acto inaugural, al que asistieron el consejero de Innovación del Cabildo de Fuerteventura, Manuel Miranda, el concejal de Nuevas Tecnologías del Ayuntamiento de Puerto del Rosario, Rafael Páez, la secretaria general de Casa África, Arianne Hernández, el director de ACIISI, Juan Ruiz Alzola, y el presidente de la Asociación Comunidad Redes de Telecentros, Joaquim Torrents Delgado, se puso de manifiesto la importancia del Parque Tecnológico majorero como centro para la colaboración entre las plataformas internacionales ligadas al desarrollo de Tecnologías de la Información. En este sentido, el consejero de Innovación del Cabildo de Fuerteventura, Manuel Miranda, recordó que el parque crece “en la vocación de ser un referente al continente africano”, una vocación que la primera institución majorera ve como una “oportunidad de crecimiento, de futuro y de apertura hacia alternativas económicas basadas en la innovación”. También el presidente de la Asociación Comunidad Redes de Telecentros, Joaquim Torrents Delgado, defendió el papel de estas redes como…

La Asociación Comunidad de Redes de Telecentros, desarrolla en España la “Get Online Week” en el marco de la campaña e-Skills

                Del 23 al 29 de Marzo, Formación para el empleo en mujeres y jóvenes y la Asociación Comunidad de Redes de Telecentros desarrollan la “Get Online Week”, y en esta se congregarán más de 700,000 participantes procedentes de 19 países. Formación a formadores sobre “Empleabilidad y TIC”, talleres formativos para dinamizadores y responsables de la Red de Telecentros sobre la red social Yourock y el itinerario formativo para inmigrantes de hola Fabiola, así como talleres demostrativos sobre la acreditación de competencias digitales son algunas de las actividades que se desarrollarán en los telecentros españoles. En el marco de la actividades programadas para la Get Online Week, la Asociación  celebrará el encuentro“Fuerteventura Meeting Point”, www.fuerteventuraworkshop.com, donde  tendrán cabida acuerdos y programas paralelos como son el Sparklab Fuerteventura y el Workshop Fuerteventura, y AMETIC va a intervenir por videoconferencia hablando de la campaña e-Skillsforjobs 2015. La Get Online Week (http://www.getonlineweek.eu/) forma parte de las actividades organizadas por la Grand Coalition for Digital Jobs, y se viene celebrando desde el año 2010. Este evento anual aborda los objetivos de  la Agenda Digital para Europa, especialmente los dirigidos a la alfabetización, habilidades e inclusión digital. La Asociación Comunidad coordina la Coalición Local vía www.competenciasdigitales.com  con…

Singularity Summit SPAIN en Sevilla

              Singularity University,  la institución de mayor prestigio y especialización a nivel internacional dedicada a la investigación y desarrollo de nuevas tecnologías, viene a España y, concretamente a Sevilla para celebrar su cumbre. Por primera vez en el sur de Europa, combinará la visión de los mayores expertos de Silicon Valley con las maravillas de una de las más hermosas Ciudades del mundo, Sevilla. La primera cumbre tendrá lugar en marzo de 2015, durante los días 12-14, y  por supuesto, para todos aquellos interesados a nivel nacional contaréis con traducción simultánea al español en todas las sesiones. Está evento, que está dirigido  a empresarios, profesionales, emprendedores y directivos con apertura al cambio y con pasión y compromiso para dirigir la tecnología hacia los grandes desafíos de la humanidad, contará con los profesionales más relevantes y conocidos dentro del mundo digital y tecnológico. Este espacio con sede en el parque de  investigación de la NASA, y con el apoyo de Google ofrecerá multitud de beneficios a todos los interesados en el mundo de la Tecnología. Porque en Singularity University la clave es: aprender, acelerar y compartir. Desde FTI y la empresa ROOTER te animamos a participar en este evento, ofreciendo a las empresas asociadas a AMETIC…

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